陕西信达宣布解散，而CBA却选择在这个时候“扩军”，这让人感到气愤和郁闷。这件事情告诉我们三个道理：第一，不要得罪直接领导，不然你就会落得一个无法承受的后果；第二，描绘的美好蓝图并不一定是真的，有时候它们只是与你无关的空话；第三，要冷静处理问题，因为地球上少了谁，都不会有任何影响，最终只会伤害到自己。

陕西信达的解散令人深感遗憾，但是这也说明了什么？越是接近成功的辉煌，就越需要小心应对，以免前功尽弃。CBA的“扩军”则表明，当一个大机构出现问题时，他们往往会采取扩张来掩盖错误，这种行为是不负责任的，既会损害自己的信誉，也会损害其他人的利益。

这一事件告诉我们，一个组织的成败不仅仅取决于它的能力和实力，更重要的是它的领导者如何正确处理内部问题，以及他们的核心价值观如何贯穿整个组织。不管是在工作中还是生活中，我们都应该时刻保持清醒头脑，切勿被虚假的美好蓝图所迷惑，同时也要学会冷静面对问题，不要因为一时的冲动而做出错误的决定。

在今后的工作与生活中，我们应该认真总结这件事情，从中吸取教训，不断提升自己的能力和素质，以适应快速变化的社会形势。